با اهتمام معدن مس درخشان تختگنبد
معدن۲۴:نخستین شرکت معدنی خصوصی ایران به عضویت اتحادیه بینالمللی تامین اجتماعی درآمد
شرکت فرآوری مس درخشان تختگنبد واقع در سیرجان موفق شد به عنوان نخستین شرکت معدنی بخش خصوصی در ایران به عضویت اتحادیه بین المللی تامین اجتماعی درآید.
به گزارش روابط عمومی شرکت فرآوری مس درخشان، انجمن بین المللی تامین اجتماعی تحت نظارت سازمان بین المللی کار از سازمان های تابعه سازمان ملل است که با عضویت بیش از ۳۲۰ سازمان برجسته از ۱۶۰ کشور جهان فعالیت دارد، تاریخ تاسیس آن به سال ۱۹۲۷ بر می گردد و مقر آن نیز در سوئیس قرار دارد.
معاون منابع انسانی شرکت فرآوری مس درخشان در توضیح این خبر گفت: بعد از شرکت های ملی مس و نیز مجموعه معدنی و صنایع معدنی گل گهر، شرکت فرآوری مس درخشان تخت گنبد به عنوان سومین شرکت معدنی ایرانی و نخستین شرکت معدنی بخش خصوصی کشور توانست به عضویت دائم بخش ایمنی معادن (ISSA Mining) اتحادیه جهانی تامین اجتماعی درآید.
مهندس اصغر سیرانی افزود: ارتقای سطح ایمنی فعالیت ها با لحاظ استانداردهای جهانی و اهتمام ویژه به پیاده سازی اصول ایمنی و سلامت شغلی سبب شد تا این عضویت که افتخاری بزرگ برای شرکت های ایرانی به شمار می رود حاصل شود.
وی اظهارداشت: مراسم اعطای گواهینامه عضویت شرکت فرآوری مس درخشان تخت گنبد با حضور آقای هلموت هینز دبیرکل اتحادیه جهانی تامین اجتماعی، دکتر مجید علیزاده مدیر سازمان جهانی ایمنی مستقر در اتریش و مدیران شرکت فرآوری مس درخشان درتاریخ۲۴ مردادماه ۱۴۰۱ در محل دفتر این شرکت در تهران برگزار شد.
سیرانی افزود: دبیرکل اتحادیه جهانی تامین اجتماعی در این مراسم گواهینامه عضویت شرکت فرآوری مس درخشان در اتحادیه جهانی تامین اجتماعی را به مهندس افشین بهبهانی مدیرعامل این شرکت اهدا کرد.
وی تصریح کرد: شرکت فرآوری مس درخشان تخت گنبد تلاش کرده با اتکا به استانداردهای جهانی در حوزه تولید و نیز به کارگیری اصول بهداشت ایمنی و سلامت کار منطبق با موازین بین المللی، خطرات ناشی از حوادث کار را به حداقل برساند و در نتیجه ارتقای سلامت کارکنان و نیز کاهش حوادث را محقق کند.
براساس این گزارش هلموت هینز دبیرکل اتحادیه بین المللی تامین اجتماعی نیز در مراسم اهدای گواهینامه عضویت شرکت فرآوری درخشان تخت گنبد به مدیرعامل این شرکت گفت: ما معتقدیم می توان حوادث را در معادن کاهش داد.
وی ضمن تشریح اصول مربوط به چشم انداز صفر در مقوله کاهش حوادث و ارتقای ایمنی اظهارداشت: این استراتژی باید به فرهنگ تبدیل شود یعنی به سمتی برویم که حوادث شغلی در محیط کار به صفر برسد و تولید معادن نیز بدون آسیب به محیط زیست باشد.
هینز گفت: مهمترین هدف ما حفاظت از کارکنان در برابر حوادث شغلی است که با رعایت اصول ایمنی می توان آن را محقق کرد.